Reforzamos la psicología de tu equipo para afrontar los retos.

Habilidades para la evaluación de desempeño

*Training available in English

Habilidades para conducir con éxito una Entrevista Personal de Desarrollo

Esta formación va dirigida a entrenar las habilidades de los managers para conducir eficazmente las Entrevistas Personales de Desarrollo con sus colaboradores. La propuesta se adapta a la metodología y los procedimientos utilizados por la compañía para llevar a cabo dichas entrevistas.

Objetivos principales de nuestra formación sobre habilidades para la evaluación de desempeño

A lo largo de la formación, los asistentes toman conciencia de la importancia de la Entrevista Personal de Desarrollo, adquieren las técnicas necesarias para preparar cada una de las entrevistas y afianzar los resultados deseados, conocen una estructura de la entrevista que ayuda a los directivos a guiar sus objetivos a lo largo de la misma, entrenan las habilidades necesarias para conducir la entrevista con éxito y aprenden a cerrar la entrevista y hacer un seguimiento de los compromisos adquiridos.

Apartados y contenidos de la formación

  • Objetivos y beneficios de la Entrevista Personal de Desarrollo
  • La Entrevista Personal de Desarrollo
  • Habilidades comunicativas clave
  • Diálogo objetivo y acuerdo viable
  • Cierre de la entrevista

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Formaciones 100% prácticas, con role-playings, dinámicas y herramientas reales para aplicar desde el primer día.

Adaptadas a cada organización

Dinámicas vivenciales

Seguimiento personalizado

Formato presencial u online

¿Cómo empezar?

Nuestro equipo está listo para ayudarte a diseñar la formación perfecta para tu organización.

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